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工作汇报公司发言稿

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在不断发展的社会,我们能够用到发言稿的场合越来越多,写发言稿的时候有不少注意事项,你是否有头绪进行写作。下面是小编收集整理的工作汇报公司发言稿,仅供参考,希望对你有所帮助。

工作汇报公司发言稿

工作汇报公司发言稿(精选篇1)

尊敬的各位领导、同仁:

大家上午好!

非常感激市道路运输管理局安委会提供的这次机会,向大家汇报__公司开展的道路安全管理工作,不足之处,敬请大家予以指正。

公司是__公司控股的从事天然气利用等业务的专业化公司,主要在__市投资、运营车用加气站项目,开展天然气分销、配送业务。20__年独立运营至今,已在市内各区投产5座CNG加气站、1座加油站、1座LNG加气站;在建加气站2座。此外,还在市内五区及周边县市储备多座待建站。

为适应公司快速发展给公司安全配送天然气带来的压力和挑战,公司通过不断加大人员、设备、资金投入;坚持“精细管理、安全运行”为理念,不断优化组织机构和管理工作;以激励与惩处为抓手,严格奖惩等办法,有力地保障了车辆运输安全,具体管理工作汇报如下:

一、加大设备、人员、资金投入,为安全运输夯实硬件基础

(一)购置足够的车辆设备、备品备件,并指定定点维修单位

通过招标,陆续购置一线品牌重型半挂牵引车10辆,CNG运输半挂车20辆,日均配送天然气10万方;指定车辆维修定点单位、专用轮胎供应商等,有力地保障了车辆设备良好,不带病上路。

(二)招录技术精湛的驾押人员、维修技工

运输车队20__年3月27日由外包模式转为公司自主管理后,本着“安

全、高效”的原则,公司不断招录技术精湛的驾押人员,现有“双证”驾驶员23名、押运员5名、维修技工2名,完全满足现有运输需要,杜绝了“疲劳驾驶”现象的发生。

(三)设立安全生产专项资金帐户

根据国家政策和相关文件要求,公司设立了安全生产专项资金帐户,开设了相应的财务科目,为确保道路安全运输提供了资金保障。

二、坚持“精细管理、安全运行”理念,平稳有效地开展运输

(一)完善组织架构、建立安全管理体系

公司成立了安全委员会,设置了安全办公室及专职安全员,并层层签订安全目标责任书;制定了《安全生产例会制度》、《安全管理办法》、《安全生产责任制》、《安全考核制度》、《安全事故上报制度》、《安全小组工作规范》等,确保各项安全工作的.开展有章可循。

(二)明确各级安全责任人、不断强化员工安全意识和操作规范

明确总经理为安全管理第一责任人,下设安全总监负责全面管理。车队队长为部门第一责任人负责现场管理,车队专职安全员协助日常安全工作,三名专职GPS监控人员配合开展日常安全工作。在此基础上,车队安全工作接受安全办公室监督、检查,实现了车辆安全运输双保险。开展的具体工作如下:

1、车队每周、月定时召开安全会议,及时传达、学习上级主管部门及公司下发的文件,查找问题隐患,提出整改措施,落实改进整改方案。

2、加强安全行车、安全生产操作培训教育。通过岗前安全培训、事故案例分析等,不断增强员工安全生产意识、规范操作流程。

3、结合天气等影响车辆安全行驶的因素,GPS监控人员24小时不间

断对运输车辆和驾驶员运行过程进行监控和管理,及时进行安全提示。

3、积极组织安全运输应急演练

20__年5月联系__市市南区消防大队与运输车队进行了站区运输车辆阀门泄露应急处置、运输车辆火灾扑救应急预案演练;20__年7月组织__市马山消防大队进行了运输管束车天然气泄漏突发事故应急预案演练和知识讲座;20__年9月组织车队驾、押人员进行了如何应急处置运输车辆突发重大交通事故应急预案桌面演练;20__年11月底,组织车队驾、押人员在胶州母站进行了冬季恶劣天气应急预案演练等。

4、每周由公司安全总监带队、安全办公室配合,各单位兼职安全员组成安全检查小组,对运输车辆、行驶记录、安全培训、应急预案等工作进行检查,下发隐患整改通知单,并要求车队限期整改。

(三)严格车辆管理,确保设备运行安全

1、建立健全车辆综合档案,做到一车一档。

2、定期对车辆维修及保养,按时完成车辆年审工作。

3、日常运行实行“三检”、“三不驾”、三勤”、“四查”管理:

日常管理中,公司要求员工合理安排好工作和休息,出车人员做好“三检”,即:出车前检查、行车途中检查、收车后检查;做到“三不驾”,即:疲劳不驾车、酒后不驾车、不开英雄车。维修人员做到“三勤”,即:勤检查、勤保养、勤维护;做好“四查”即:发动机检查、车辆底盘检查、驾驶室检查、车辆外表检查。

三、激励与惩处并举,督促员工不断改进运输安全工作

(一)分岗位制定考核办法,并严格进行考核

公司根据车队岗位设置及相应的职责,分岗位制订了考核办法,对员

工当月工作表现进行考核;制定了《驾驶员、押运员违章处理制度》、《从业人员安全管理制度》,有力的杜绝了超速、酒驾等常见违章行为的发生。

(二)建立多形式奖励办法,提高员工安全工作积极性

贯彻落实 “红飘带”精神,定期举办“岗位练兵比武”活动,以现金或实物的行驶奖励优秀员工;日常管理中,公司鼓励技术创新,员工对安全安全生产有推广性建议或者在工作中发现重大安全隐患的,公司都给与最大程度的奖励。

通过上述管理办法和举措的实施,截止20__年12月31日:公司累计运输5887车次、安全行车96万公里,未发生一起重大责任事故或责任事故。运管部门监管统计数据显示,未发现发现一例违规违章超速驾驶等行为和疲劳驾驶行为。公司取得些微成绩也获得了主管部门的认可,在20__年运管局组织的道路运输安全标准化评比取得801分,并作为企业代表迎接了省厅的检查;20__年公司道路运输质量信誉考核取得95分(优秀);20__年我公司运输车队(车队队长)获得“全省道路运输行业百名标兵”称号;20__年我公司运输车队(驾驶员)获得“青岛市货运企业红飘带诚信驾驶员”称号。

汇报完毕,谢谢大家!

工作汇报公司发言稿(精选篇2)

各位领导、同事们:

大家好,我叫王泰,现为车间普通工人。我竞聘的职务是加工车间副主任。首先,我要感谢公司领导和厂为我们提供了这样一个展示自我的机会。 说实话,竞聘这一职务我没有太大的把握,主要是就此机会锻炼自己,成功当选固然可喜,说明领导和同事们的认可,我将不辜负大家的重托,做好份内的工作;没有竞聘成功,我也不会馁,必竟我曾经拼搏过,增加了人生的阅历,我将一如既往地加倍努力,勤奋工作。

下面,我就向各位领导和同事们汇报一下我的自身情况和在这次竞选中优势和劣势,让大家有所了解。未立先破,先谈一下自己的劣势吧,客观审视自己,我认为我的劣势主要是三个方面:

说完劣势,下面再谈一下自己的优势。车间的管理虽然繁琐,根本的原理却与理家一样,只要我们对待工厂如同对待自己的家,充分发挥特长,细心维护,我相信,我们也一定能干得更好、更出色。为什么呢?首先是因为我们细心,领导想到的,领导交办的任务,我们会认真对待,细心办理,不折不扣地执行,领导暂时没想到的,我们也能有所发现,提出自己的建议,给领导提个醒;其次是因为我们有爱心,知道朝夕相处、一起工作就是一种缘分,珍惜缘分,注重感情,时刻为兄弟着想,这就是;第三是因为我们有耐心,懂得尊重领导,善于协调配合,是作为副职的最佳人眩除了具备上述女人共有的优势外,我还具有一些特有的优势:我比年轻的朋友多了点生活阅历,想得多些,考虑问题全面些、周到些;比年长的同事多了些朝气,有较强的学习能力和适应能力,能够快速地接受新鲜事物,尽快地掌握工作要领;比男人是少了些豪迈,但是多了些细心,事无巨细不耐烦,越是琐碎的事情越能得心应手;比一般的女同事又身体强壮了些,能够担的`起重担,负得起责任。可以说,正是因为具备了这些客观条件,才使我有了竞聘的信心和勇气。

当然竞聘成功与否,光有信心和勇气还不够,最重要的还是要有科学的工作方法和领导及同事们的支持、帮助和鼓励。假如我能够竞聘成功,当选为加工车间副主任,我将积极发挥好参谋和助手作用,努力配合主任开展工作,用实际行动回报领导的关心支持和大家的深情后谊。主要在以下四个方面努力: 第一个方面、是要勤于学习。首先要学好技术。工艺、设备、指标、操作方法、生产过程中的注意事项等等,不懂的问题马上就问,及时向领导请教、向同事学习,使自己尽快成长为生产上的骨干和行家里手;其次是要学会管理,我认为第一步要当好“传声筒”,勤请示、勤汇报,正确领会领导的意图,科学分解任务目标;第二步要从当一般的“传声筒”转变为善于协调的人,尽量避免“命令式”的口吻,多用“替代式”的语气,设身处地,耐心细致,心平气和地做好工作。最后一点是在自己学习进步的同时,配合好车间主任抓好职工队伍建设,引导和帮助职工共同学习、共同进步。在这里我建议厂子能否为大家印些工艺、技术和设备管理等方面的小册子,使大家能够尽快的熟悉工艺、熟悉设备、熟悉业务,尽快地提高素质,尽快地进入工作角色,完成厂子交给的工作任务。

第二个方面、是要勇于负责。主要是对三个方面负责,一是对厂子负责,积极主动地完成厂领导交办的各项工作任务,不论是日常生产,还是设备管理,还是制度建设,都要承担起相应的责任,确保厂各项目标顺利完成。二是对车间主任负责,当好车间主任的参谋与助手,推功揽过,多做补台方面的工作,不做拆台的事情,团结一心,齐心协力地抓好车间管理及各项工作任务。三是对朝夕相处、一同工作的兄弟姐妹负责,将同事们正确的合理的要求和工作建议,及时向厂领导反馈,作同事们的贴心代表,做领导的现场代言人,在兄弟姐妹和厂子之间架起一座信任的桥梁,形成工作的合力和队伍的凝聚力。 第三个方面、是要注重细节。俗话说,细节决定成败。建厂之初各项制度尚未建立,一切工作方法都有待于摸索和熟悉,这就要求我们要特别注重细节上的管理,形成良好的工作习惯和标准化的作业氛围。这方面,我觉得重点要注意以下几个方面,一是要加强设备维护,积极摸索设备的运行规律,定期进行设备的保养与维护,组织职工加强设备的巡回检查,及时发现问题

工作汇报公司发言稿(精选篇3)

尊敬的__及各位领导:

大家下午好!

首先对__及各位领导在百忙之中莅临__项目指导工作表示热烈欢迎,下面我就对__承建的__工程概况、工程的特点、施工质量、进度、安全、成本控制及ERP录入等几个方面的情况向公司领导简要汇报如下:

一、工程概况

二、工程特点

1、施工难度大:本工程以中低山为主,山势较陡,山上植被覆盖有少量的灌木。由于山体原因风机机位共分三条线,1#线6台、2#线3台、3#线16台,风机地基土以花岗岩为主,故建筑物基础及道路施工均需要大量的爆破作业;

2、工程协调量较大:涉及征地、青苗赔偿、社会治安等均需与业主、当地政府和村民加强沟通协调;

3、项目部成本控制风险大:由于商品混凝土站离工程施工点比较远且山体比较陡,为了确保风机基础施工质量,项目部自建一座混凝土搅拌站,这样就增加了项目部对成本控制的风险;

4、对爆破后质量技术要求高:110kv升压站建筑位于山坡上,每个子项目开工均需要爆破,为了避免因爆破影响其他已经建好的子项目工程质量,必需统筹考虑各个项目开工的顺序和增强对爆破质量的'定向要求。

三、工程进度

该项目于20__年7月28日象征性开工,主要里程碑节点如下:

升压站场平开挖:20__年8月7日

主控楼基础浇筑:20__年8月29日

风机平台及道路开工:20__年8月15日

风机基础开工:20__年12月20日

升压站倒送电:20__年4月25日

风机吊装开始:20__年4月1日

本工程首批2台风机于5月15日成功并网发电,目前工程的进展情况如下:

1、110kv升压站

升压站建筑物及相关的附属结构基本完工,消缺工作正在收尾,实体按单位工程逐项验收,交工资料处于整理验收阶段。

2、场内施工道路及吊装平台

场内施工道路总工程量为公里,已经完成工作量为公里,进场道路已全部开通,1#、2#线道路已经全部开通,3#线道路开通至22#机位,距25#机位约1。5公里,吊装平台完成18个。

3、风机基础及风机吊装施工:风机基础浇筑完成10个,风机机组已经安装3台。

二、工程质量方面

在工程施工中我项目部对每个分项工程各环节、工程技术人员都对施工班组进行详细的技术交底,明确任务及质量标准,了解施工过程中的注意事项。

通过各个专业队伍及全体管理人员共同努力,本工程质量一直处于受控状态,未发生任何质量事故,省电力监督站专家、公司领导及监理公司多次检查对工程质量都给予了充分肯定!

三、安全文明施工方面

开工之初项目部按照文明工地的标准要求对全场的施工作业区进行了规划和布置。在升压站施工期间,我们非常重视企业文化的外化工作,搭设了门楼和五图一牌,在大临办公室显目处悬挂巨幅标识,会议室、办公室都按标准要求进行了布置,整个升压站施工现场彩旗飘扬,横幅标语醒目,各类材料堆放整齐,施工道路保持畅通,充满了企业文化氛围,我们不仅重视企业文化的外观,更重视企业文化理念的落实。

在施工过程中,我们将安全管理作为项目管理的重点工作来抓,确保职工的生命安全作为施工管理的第一要务。为此,项目部加强安全技术交底工作,通过

进场时的三级安全教育、上岗时的专项安全交底来加强职工的安全意识;特别是针对道路施工爆破量大,危险系数较高,项目部坚持每天进行安全检查和巡视,及时发现问题,及时整改,杜绝安全隐患。对道路施工危险性较大部位增加警示牌(弯道、陡坡)。对现场的所有设备实行专人专机管理,定期对设备进行检查、保养和维修。及时发现安全隐患,及时进行排除。去年开工以来在工期紧、战线长、施工难度大的条件下未发生任何安全事故。

四、工程成本情况:

本工程从开工到现在成本控制始终处于受控状态,现在从以下几个方面汇报

1、工程量审批及资金的回收情况

为了确保工程能够正常远转,项目部经常与业主、监理方负责人沟通,确保每月的工程量能及时给予审批,本工程合同总价为人民币万元,截止四月底业主审批工作量万元,目前资金回收万元,略显紧张。

2、主材采购控制

项目管理模式上采用劳务分包,项目部负责主材料的采购,特别是自建混凝土搅拌站,对砂石、水泥、粉煤灰、外加剂及风机基础钢筋的采购,加大了项目成本控制的风险。由于采取了多种预案,目前仍在可控之中。

五、工程技术资料的控制及ERP的录入

为了保证工程技术资料与现场施工同步,项目部由专人负责资料的收集、整理。包括施工记录、检验记录、交工验收和签证等技术资料。资料填写均按各类表格的内容逐项准确填写,认真检查,凡发现不符合要求如签字不全、没结论、表格内容没填全等,要求有关人员立即纠正,否则不予接收。按照工程项目分类整理存档,并进行标识,做到一目了然。

目前工程质量验收资料情况:

1、升压站资料完成情况:

(1)单位工程、分部、分项工程全部完成,单位工程6个,分项共287个,其中综合楼86个,辅房61个,35kv配电装置室43个,SVG装置室47个,附属设施27个,站内外道路6个,围墙11个;

(2)检验批全部完成,共400个,其中综合楼110个,辅房78个,35kv配电装置室59个,SVG装置室67个,附属设施60个,站内外道路6个,围墙20个;整个升压站资料正在整理归档;

2、风场道路、风机基础及风机机组安装资料完成情况:风场施工道路检验批100个,风机基础检验批130个,风机吊装检验批完成64个,分项总共完成120个;

上述检验批合率均达到100%。

3、原材料复检验及其他实验情况:钢材78批,水泥15批,砂5批,碎石10批,外加剂4批,红砖6批,防水材料3批;升压站砂浆试块做了共15组,混凝土抗压试块做了29组,抗渗试块做了8组,风机基础共做了50组,以上原材料及试块经试验检测均合格。

录入严格按公司要求进行处于受控状态,基本上能够跟工程实体进度同步进行。

谢谢!

工作汇报公司发言稿(精选篇4)

各位领导:

根据会议要示,我向大家汇报____公司制度建设情况。

一、 我公司制度建设的情况

我公司建厂以来,为了规范各项管理工作,陆续制订了各项规章制度140多篇,形成了较为完备的制度体系,在企业管理的各个方面各个层次起到了重要的作用。但近年来,随着电力体制改革的不断推进,原有制度逐渐无法适应新的外部经营形势和内部管理需要,针对这一情况,我公司于20__年初发文制订了制度建设计划,要求对97篇规章制度进行制订或修订,并将责任明确落实到各部门。20__年,上级公司制度体系的发布,更是为我公司制度建设提供了完整的政策依据和详细的操作程序。为此,我公司调整了原有的制度建设计划,编制了制度建设方案,20__年以来,公司制订或修订各类规章制度19篇,目前更多的制度建设工作正在逐步推进中。

二、 上级公司制度执行情况

制度的建设重在执行。为了更好地执行上级公司各项制度,我公司切实开展了各项工作:

1、 成立了制度建设领导小组。为了加强制度建设工作的`领导,我公司成立了以公司总经理为组长、副总经理为副组长的领导小组,成员由公司各职能部门主要负责人组成。从组织上保证了制度建设工作的有效开展。

2、 编制了公司制度网络发布系统,将上级公司各项制度以电子形式发布在公司内部网站上,结合公司原来的NOTES办公系统,使公司职工都可以在第一时间内学习、了解到上级公司的制度。

3、 继续办好管理人员和班组长培训班。20__年以来,我公司一直坚持开办管理人员和班组长培训班,培训对象为公司制度的主要执行者——科室管理人员和车间班组长,培训内容为公司内各项规章制度,由各职能部门的负责人讲课。以贴近实际的案例和直观明了的流程将规章制度贯彻到位。

三、 制度建设工作中的不足和困难

1、 企业改制对制度建设工作的影响。由于我公司改制工作还在进行中,改制后分离模式、机构设置等还不明朗,在一定程度上影响了制度建设工作的全面展开。特别是行政及综合管理类、经营管理类、人力资源类的规章制度由于和改制工作关系相对密切,无论是新制度的制订还是对现有制度的修订无法顺利开展。

2、 目前我公司尚处于上级公司制度和我公司原有制度的衔接阶段,由于上级公司制度发布的量较大,加上我公司在20__年通过了ISO9000标准管理体系,如对原有文件进行全部修订,工作量非常大,在短期内无法完成。对此,我们在实际操作中采用上级制度优先,同时兼顾本公司原有制度的原则,保证了制度的执行。但这样也导致了我公司制度制订和修订工作推进迟缓,需要我们在今后的工作中克服。

四、 下一步的工作打算

制度建设工作是一项不断改进、逐步提高的系统工程,为了促进管理流程优化、提高依法治企水平,我公司打算主要抓好以下2方面的工作:

1、 强化制度评估,提高制度质量。目前我公司对上级制度贯彻学习工作已经基本完成,如何落实我公司制度建设方案,完善、修订公司制度体系将是今后的工作重点。对此,我公司将对公司投产以来发布并还在执行的制度进行全面系统的评估,通过不断地完善和修正,提高规章制度的指导性和可操性,并不断优化企业管理流程,以适应我公司、集团公司乃至电力市场改革、发展的需要。

2、 执行是制度建设工作的根本和目的。为此,我们将从两个主要方面来提高制度的执行力,一是提高制度的可执行性,以流程化的形式表现制度的执行过程,使其一目了然、操作便利可行。二是加大对制度执行的考核力度,以完备的考核体系和严格考核的刚性,保证制度的执行,以提高企业依法治企的水平。

我的汇报完了,谢谢大家。

工作汇报公司发言稿(精选篇5)

各位领导、各位同学、各位身处于其他社团而内心也对文学充满热爱的社团干事们:

大家早上好。我是蓝草潭文学社的社长,李晓聪。我今天站在这个讲台上,是带着一种又惊又喜又忧愁的情绪的,请原谅搞文学的人感情如此丰富。前天晚上当我得知文学社以第40名压轴进入第四轮评比的时候,我吓得脸色铁青,激动得满脸通红,请原谅搞文学的人这么多修辞。因为我根本没有想到文学社能够有这样一个机会来展示她的存在,并且是以这样一个刺激的角色。

首先,我想让各位先了解一下这个像隐形者一样一直隐藏在你们身边的社团。蓝草潭文学社成立于__年,刚成立时可谓是声势浩大,传闻是校的第二大社团,那时有会员60多名,可以同时组建5支足球队。但是经过许多年的风风雨雨,去年传到我手里只有3名会长,一名编辑部干事,连一支篮球队都组建不起来。今年情况好一点,也是多亏了许多院内朋友的帮忙,非常感激他们,现在有10多名干事,近20名会员。

那么就来讲一下我们今年的组织建设吧。就像上面所看到的,我们文学社是人才济济,文学社有社长一名、副社长两名、秘书部干事一位、宣传部干事三位、编辑部干事两位、写作部干事两位。但是这也是我忧心重重的一方面。因为我们文学社的干事不仅仅是文学上的专长,而且还是各个领域的通才。比如说,我们其中一位副社长是她们院团委主席,我们的秘书部部长是他们院的辩论队队长,编辑部两位部长一位同时是他们院的学术部部长、一位是外联部部长,写作部两位部长一位是电子竞技协会会长、一位是青协的会长。上面的照片就是我们文学社干事的一个合照。你们看,他们的眼神是多么深邃又无奈啊!这让我有点相信在座的各位其实是有许多挺热爱文学的人,所以我开头那么称呼你们。回到正题,我们文学社的干事都是身兼数职,因此,我非常理解他们抽不出时间的原因,也非常理解他们将文学社的工作作为兼职的心理。所以,事实上我们文学社人手其实是不够的。所以我们社团活动的频率不是很高。那么,下面来讲一下我们活动具体开展,活动的成果。

说到文学社活动的成果,在这么多位社团干事面前,真的是献丑。首先是征文活动的开展,对于文学社来说,可能这是她最为主要的活动吧。我们这一年度举办了“5·25大学生心理健康教育系列活动之三‘健’心别具,‘郁’言畅所”心灵故事征集大赛、我爱我的祖国主题征文大赛、广中医需要什么样的精神主题征文大赛,还有接下来的首届校园摄影配文大赛。其实,对于校团委吩咐下来的征文比赛的举办,对于我们文学社来说,是处于一个很尴尬的地位飞。因为我们既要是“主办方”,又是参赛者。当然我们这个主办方是假的主办方,因为主题不是由我们定,也没有负责审稿,也没有负责确定获奖作品,我们的工作就是宣传,收稿,收不到稿,继续宣传,继续收不到稿;我们这个参赛者也是假的参赛者,因为除了我有时候觉得手痒写了几篇之外,几乎没有社员乐意去写。当然征文主题是很好的,可能只是文人都是难以管教的,特立独行惯了,想写自己的东西,即便是只有自己看得懂的`东西他也要写。但是对于其他,他写不出来便是写不出来,我对他们采用了从“激励”、“鼓励”、“命令”到“请求”、“哀求”、“跪求”等方式,他们还是写不出来,那我也是没有办法的。这其实是有关于文学社这一年来自己努力的方向,因为提高社员的写作水平,给他们一个文学交流的平台这才是我们文学社的主要任务!

所以,第二个我主要讲的活动就是读书交流会和文学采风。有个题外话,就是基于刚才提到的我们文学社的主要任务,我其实那时候想了一个办法,就是让他们在qq空间上发表的文章拿出来共享一下,只是

后来失败了。所以才有了这个读书交流会。读书交流会就是让大家畅所欲言的地方。交流包括书籍名著、音乐电影等。上学期学校号召节约资源,不让用大屏幕播放电影,那时候我们文学社刚好要搞个看电影的活动,不让用大屏幕我们还觉得有些扫兴,就干脆十几个人在一间大课室里,用两台笔记本电脑,关了灯黑漆漆的在那里看。然后等到下一次读书交流会的时候,我才发现那种情况不仅是非常适宜看恐怖片的,而且很能够激发他们的思维,所以那次交流会是比较成功的。另外就是文学采风活动,对我来说,这其实是一个幌子,在座有认识文学社的社员的千万不要告诉他,这是你们社长在骗你们的。因为这类活动的本意就是大家出去玩玩,互相认识认识,熟悉熟悉,不至于在大街看到一个熟悉的面孔,而产生这样的对话:“你好面熟啊,是不是文学社的?”,“是啊,我是文学社的啊”,“不会吧,我也是文学社的,你是哪个文学社的”“蓝草潭文学社的”,“啊,我也是蓝草潭的,真是太有缘了”。至于能不能写什么赞美祖国河山之类的游记出来那是另当别论,因为我们文学社的会员都不是余秋雨。

最后一个活动就是与校外机构的交流。上学期我们应华南理工大学文学社的邀请,参加了由华南理工大学文学社与__外语外贸大学举办的征文比赛,并有会员获得了二等奖的好成绩。另外,上学期本社社长应学校团委要求参与了__省作家协会的培训活动,在课上认真听讲,会上认真记录,并作了必要的发言,以及同众多院校文学社进行了交流。回来后认真做好汇报,及反馈了各种信息,交流的上课笔记等等。做到了与外界文学机构比较好的交流结果。这当然是有点自夸了。其实我认为与文学机构的交流这种东西,他是需要一个持续的过程,也是一个长期的过程,就像外交一样。所以说要说短短这一年的这些与外面的交流之后,就要我们文学社成员的创作水平有很大提高,这其实是不切实际的说法。比如,我的水平就是写写日记,写写短文,你却要求我去广作协培训一两天回来之后就可以写一个长篇小说给你,这对于我来说压力是很大的。就像我这么瘦,你突然给我吃一顿大餐之后说“你给我长五斤肉出来,理由就是你吃了我五斤米”。对于这样的情况,我只能说,请继续每天给我吃一顿大餐,如果我吸收能力好的话也许一个月后我能长一斤肉出来。

讲到这里,我想我的目的其实也是要宣传一下蓝草潭文学社。尽管我们文学社几度濒临破产的时期,但是我相信这些年来留下来的成员和干事都是秉着一股热爱蓝草潭文学社、热衷于文学的激情坚持下来的。我们也是为了让这么多届的师兄师姐的努力不至于白费,尽管情况不是那么乐观,我们这些人都一直没有放弃,也是尽量要把文学社带到一个比较好的发展方向。所以我们会继续努力的。谢谢大家!

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